建设新时代文明实践中心，是以习近平同志为核心的党中央从全局和战略的高度作出的一项重要决策，是建设具有强大凝聚力、引领力的社会主义意识形态的重要工程。近年来，湖北省孝感市孝南区认真贯彻落实中央和省市区委决策部署，紧扣“凝聚群众、引导群众，以文化人、成风化俗”目标定位，以阵地资源为依托，以志愿队伍为基础、以活动项目为牵引，建机制、强队伍、创品牌，为“打造主引擎、建设中心城、提升首位度”提供坚强思想保障、强大精神力量和丰厚道德滋养，奋力谱写“新时代文明实践在孝南”的新篇章。

一、升级中心阵地，拓展“三度”，不断挖掘发展新动能。

统筹资源，拓展阵地广度。严格按照“五有”建设标准，建成1个区级新时代文明实践中心、17个乡镇场街（开发区）文明实践所、251个村（社区）文明实践站、N个新时代文明实践点，覆盖率达100%，实现了“1+17+251+N”区乡村点四级文明实践阵地全覆盖。持续盘活文化站、村史馆等“存量”阵地，做优特色景区、文明实践广场等“增量”阵地，打造因地制宜、便民惠民的复合型阵地。

对标对表，拓展阵地高度。根据中央、省市关于新时代文明实践中心深化拓展的精神要求，年初将区文明实践中心阵地装修列入单位重点工作，建成了集指挥、展示、培训、孵化“四位一体”的新时代文明实践中心阵地。完成申报省级示范中心1个、示范所2个、示范站15个。

服务群众，拓展阵地深度。构建“1+17+251+N”区乡村点四级文明实践网络体系，全覆盖高标准建成新时代文明实践中心1个、17个实践所、251个实践站、753个新时代文明实践点。依托景区、学校、公园、小区、商圈和窗口单位设立文明实践岗，在“城市客厅”（“澴川书房”“红色驿站”“幸福食堂”“司机之家”“零工驿站”）等直面群众的区域建立文明实践点，便民利民。建设信息平台，实现注册管理、活动发布、时长记录、“四单”运行等线下可见、线上可及，切实打通服务群众“最后一公里”。

二、丰富实践活动，推动“三化”，不断增强群众凝聚力。

丰富活动形式，推动理论宣讲活动大众化。突出思想、价值、文化引领，搭建“中央厨房”，加强内容供给，建设群众心有所系、情有所寄的精神家园。以学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神为主线，以群众性文化文艺活动、百姓宣讲、书记讲坛、文明实践集（夜）市、“零工驿站”“孝着办”为主要呈现形式，在乡镇场街完成了17+N场次“理响澴川”文明实践集市，服务群众、教育群众达29000+人次，推动党的创新理论“飞入寻常百姓家”。年均开展1500+场活动，受众50余万人，让新时代文明实践所（站）成为群众心有所系、情有所寄的精神家园。

挖掘榜样力量，推动道德模范宣传活动常态化。弘扬先进典型，展示孝南道德风采。积极向上推送各类道德模范人物、事迹，共有14名道德模范、4名湖北好人、3名中国好人被各级媒体表扬。宣传先进典型，引领孝南榜样力量。在本地媒体网络公众号开设专题专栏，分系列通过短视频、图文、音频等方式推出宣传榜样典型的新媒体产品。

　紧扣核心任务，推动大型主题实践活动清单化。针对宣传理论政策、践行核心价值观、倡导移风易俗、活跃文体生活、建设美丽乡村、助推社会治理六项服务内容，中心在每年组织开展20余次大型文明实践活动。

三、健全长效机制，构筑“三线”，不断优化远景规划图。

坚持创新，探索发展新路线。中心深入学习贯彻落实习近平总书记关于新时代文明实践工作的重要论述和指示精神，以阵地资源为依托，以志愿队伍为基础、以活动项目为牵引，建机制、强队伍、创品牌，深入研究文明实践工作体制机制，形成了具有孝南特色的“1234567”工作路径。按照七步走工作路径，推动文明实践活动规范化、常态化开展，不断增强广大群众的获得感和满意度。

缜密布局，绘制管理网格线。一方面建立健全调度、管理、督导、考核机制，全面构建区乡村三级管理网格。建立区“四大家”领导联系包保制度，出台《孝南区新时代文明实践中心建设提档升级实施方案》，方案明确中心主任、实践所所长、实践站站长三级责任清单和三级重点任务清单。制定年度工作计划，把中心建设与文明城市创建、乡村振兴、社会治理、基层党建、共同缔造等相互嵌入，每季度开展工作调度1次；拟定《新时代文明实践平台暂行管理办法》，每周五为文明实践集中活动日，据省长江云后台统计，孝南区在2024年活动量居全省第一。另一方面坚持落实《孝南区新时代文明实践志愿服务积分兑换管理的实施办法（试行）》《关于严格规范使用2023年新时代文明实践站爱心积分超市建设资金的通知》，推行文明实践积分制管理，奖补25万元建设50个爱心积分超市，以积分兑换物资或服务等方式，对群众参与文明实践活动给予相应奖励、激励。严格对照《关于对新时代文明实践中心建设全覆盖工作进行评估验收的通知》的七项评估内容，对全区所有新时代文明实践所、站进行评估验收，投入15万元以奖代补的方式，奖励先进、鞭策后进。

整合资源，搭建结对联合线。做好文明单位与实践站“组合”共建，出台《孝南区文明单位（校园）结对共建新时代文明实践所（站）实施方案》，要求全区各级文明单位与村（社区）文明实践站结对共建，对照各单位帮扶结对共建计划清单，指导共建双方“组合”开展工作，并将结对共建情况作为文明单位创建工作考核重点。出台《关于深化“一约四会”推进乡风文明建设的工作方案》，大力开展移风易俗、弘扬时代新风行动，破除陈规陋习、传播文明理念、涵育文明风尚。

四、做好志愿服务，提升“三效”，不断扩大品牌影响力。

培育专业服务队伍，提升工作质效。请进来教，聘请专业师资，组织集中培训7次、送培训到乡镇43次、点对点对村辅导培训269次，切实增强专业水平；走出去学，组织外出学习交流5次，通过学习吸收先进地区经验，解放思想、拓宽思路；面对面议，组建线上交流群，在群内发起相关议题100余个，组织线下相关项目交流研讨会12次，碰撞出创新建设性意见17条。

孵化志愿服务项目，提升项目成效。每月通过调查问卷，畅通常态化联系群众渠道，制定需求清单770条。紧贴群众生产生活普遍需求，设计推出有影响力的普惠性志愿服务项目，围绕“服务老、养育小”主题，孵化设计“幸福食堂”“未成年人心理健康咨询室”等创新项目，解决共性和个性需求，实现“一镇一品牌”“一社区一特色”。按照“成立项目—招募志愿者—实施项目—评估效果—优化项目”的流程，对志愿服务项目实行闭环管理，建立志愿服务项目库，通过系统孵化管理，目前文明实践志愿服务库已录入项目113个。

擦亮志愿服务品牌，提升品牌能效。举办新时代文明实践项目展示交流，推动从活动到项目、从项目到品牌“升级蝶变”。通过培训、初赛、复赛、决赛遴选出10个优秀项目，重点发掘、培育了西河镇的“云中谁寄锦书来”、新华街的“小小讲解员”、积善之家志愿者协会的“爱心依旧”、区税务局的“一场连续十年的接续”等特色志愿服务品牌项目。2023-2024年参加市赛取得3金5银2铜的成绩，参加省赛取得2银一铜的最佳历史成绩。持续优化推广“爱心冰柜”“城西大妈”等接地气、服务社会的优秀志愿服务品牌，形成多个品牌相互联合、借势，发挥品牌集群效应。持续做优“希望家园”“红色文艺轻骑兵”等老品牌项目，每个乡镇新增1个以上品牌项目，老新结合发挥品牌示范带动能效，实现社会效益最大化。（湖北省孝感市文明办 孝南区新时代文明实践中心）